近日，抚顺市举行了一场别开生面的“春风送岗位”女性专场招聘会，旨在拓宽女性就业渠道，必博入口助力妇女的高质量就业。这次招聘会由抚顺市妇联联合市人社局等机构于3月1日盛大举办，吸引了51家企业参与，共提供了1200多个就业岗位，吸引了1000余名女性求职者现场咨询与应聘。在当前就业竞争日益激烈的背景下，这一专场招聘会不仅为女性实现职业梦想提供了平台，也为企业寻找合适人才创造了条件。

　　此次招聘会采取“线下+网络直播荐岗+线上招聘”的多元化模式，前所未有地设立了“妈妈岗”专区，为需要兼顾家庭和工作的年轻母亲们提供了灵活就业选择，包括弹性工作时间、兼职等。这样的安排，充分显示出社会对女性求职者的关注与支持，也为促进育儿妇女群体的职业发展提供了切实可行的解决方案。

　　现场气氛热烈，求职者们或仔细查阅岗位要求，或与企业招聘人员面对面交流，气氛友好而高效。在企业展台前，招聘人员详细解读薪资待遇、晋升空间以及其他任职条件，搭建起了企业与求职者互动交流的桥梁。

　　不仅如此，招聘会还运用现代科技手段，通过抖音、小红书等新媒体平台开展直播，在线万名观众观看。此举打破了地域限制，使得原本无法亲临现场的女性求职者也能够实时获取岗位信息与咨询，极大提升了信息沟通的效率。

　　为确保这次招聘会的成功，前期通过今抚顺、抚顺妇女之家等微信公众号进行了广泛宣传，确保更多女性群体能够及时掌握招聘信息。同时，招聘现场也设置了妇女权益维护、女大学生就业政策咨询等服务，为女性提供全面的职业支持，增进她们的就业保障。

　　值得一提的是，市妇联还与抚顺职业技术学院、辽宁石油化工大学等高校携手，邀请女大学生们参加线上直播互动，为她们提供更广泛的就业机会与政策指导。通过这样的协作，招聘会不仅在招聘范围上覆盖了企业，还在为年轻女性提供就业指导与支持方面做出了积极努力。

　　此次“春风送岗位”女性专场招聘会的成功举办，标志着抚顺市在推进女性就业与创业方面迈出了重要一步。它不仅帮助女性求职者实现了自身价值和经济独立，更促进了社会整体的人力资源优化，为企业发展注入了新的活力。在未来，希望这样的活动能够更多，更好地服务于广大女性求职者，助力她们实现更高质量的就业人生。返回搜狐，查看更多